На виконання доручення Прем’єр-міністра щодо оптимізації роботи
держпідприємств та викорінення корупційних схем оголошено конкурс на посаду
керівника ДП спиртової та лікеро-горілчаної промисловості «Укрспирт». Оголошення конкурсу стало можливим після внесення відповідних змін до Статуту державного
підприємства. Зокрема, було ліквідовано посаду гендиректора і запроваджено
посаду директора. Про це заявив під час брифінгу в
Укрінформі Голова комісії з конкурсного відбору, Перший заступник міністра
аграрної політики та продовольства Ярослав Краснопольський.
«Упродовж 30
календарних днів комісія приймає заяви від
претендентів. Встановлено кваліфікаційні вимоги щодо освіти і досвіду. Далі
протягом 20 календарних днів комісія приймає та розглядає пропозиції
претендентів. Переможця конкурсу буде оголошено на відкритому засіданні
комісії. Далі - на підставі рішення комісії
відбувається укладення відповідного контракту», - заявив Ярослав
Краснопольський.
Зі свого боку
директор школи HRM Анна Власова уточнила критерії відбору
майбутнього керівника.
«Важливо мати
імунітет до корупції, бути порядною, патріотичною та
чесною людиною. Треба мати стратегію і професійну команду, готову забезпечити
результат», - зазначила під час брифінгу Анна Власова.
Також партнер Pedersen & Partners Володимир
Коломоєць повідомив, що більшість членів комісії не є держслужбовцями, тому
відбір буде неупередженим та об’єктивним.
Нагадуємо, що
такий самий конкурсний відбір проводиться не лише на
посаду керівника ДП «Укрспирт», а й інших підприємств, що знаходяться у сфері
управління Мінагрополітики.